Основной причиной такой динамики эксперты называют приток инвестиций глобальных корпораций на развивающиеся рынки. Следовательно, стремясь привлечь и удержать на местах высококвалифицированных руководителей, компании не экономят на оплате труда.
В Бразилии, Турции и Объединенных Арабских Эмиратах топ-менеджеры зарабатывают больше, чем их американские и европейские коллеги, свидетельствуют данные консалтинговой компании Hay Group.